南通市委书记：对庸碌无为者果断调整

6月18日下午，南通市委召开(zhàokāi)新提拔干部、年轻干部、关键岗位(gǎngwèi)干部学习教育座谈会(zuòtánhuì)，引导新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部自觉锤炼坚强(jiānqiáng)党性、砥砺过硬作风、涵养浩然正气。南通市委书记吴新明出席会议并讲话。

会上，6名新提拔干部、年轻干部、关键(guānjiàn)岗位干部代表结合工作实际，畅谈(chàngtán)学习体会。吴新明指出：

要铸牢忠诚(zhōngchéng)之魂，做政治过硬的“明白人”，时刻保持政治上的清醒和(hé)坚定，把思想上的螺丝拧得严丝合缝，筑牢拒腐防变的政治堤坝。

要常怀敬畏(jìngwèi)之心，做严于律己的“规矩人(rén)”，牢固树立纪律红线不可逾越的理念，坚决防止因一念之差酿成一生之痛。

要恪守(kèshǒu)用权之公，做人民满意的“贴心人”，真正把权力用于解民忧、纾民困、暖民心，以务实(wùshí)作风优化营商环境，以实际行动回应(huíyìng)群众期待。

要(yào)昂扬奋进之姿，做敢闯敢拼的(de)“开路人”，在贯彻中央八项规定精神中锤炼“敢啃硬骨头”的锐气，在破解(pòjiě)发展堵点时激发“敢涉险滩”的志气，在服务民生一线展现“敢挑重担”的豪气。

吴新明强调，纪检和组织部门要把严管(yánguǎn)与厚爱统一起来，对(duì)锐意进取者及时褒奖，对攻坚碰壁(pèngbì)者澄清保护，对庸碌无为者果断调整，进一步激活干部队伍“一池春水”，为南通高质量发展注入强劲动能。

“观江东”注意到，今年3月底，吴新明曾在全市年轻干部“加强党性 改进(gǎijìn)作风”专题研修班开班式上，用“乱云飞渡仍从容”“为官避事平生(píngshēng)耻(chǐ)”“宝剑锋从磨砺出”“只留清气满乾坤”四句话寄语年轻干部，勉励(miǎnlì)年轻干部积极投身南通现代化建设的火热实践。

此外，今年以来，无锡(wúxī)、宿迁、昆山、江阴等地，均(jūn)对年轻干部提出了要求。

6月11日，无锡市2025年度“琢璞(zuópú)”计划优秀年轻干部挂职锻炼动员大会召开。会议(huìyì)强调(qiángdiào)，年轻干部要珍惜机遇、不负重托，在挂职锻炼中反复打磨自己、提升自己，努力成为可堪大用(kěkāndàyòng)、能担重任的栋梁之才。

在2025年度“宿新锐”经济型年轻干部实践锻炼出征动员大会上，宿迁市委书记(shìwěishūjì)盛蕾为(wèi)2025年度“宿新锐”出征代表(dàibiǎo)授旗并讲话。盛蕾指出(zhǐchū)，当前，宿迁正处于转型发展(fāzhǎn)的关键期，需要全市干部特别是年轻干部主动担当、积极作为，争当推动宿迁高质量发展的主力军。

6月(yuè)3日，昆山市“昆玉·青锐”年轻干部(niánqīnggànbù)(gànbù)专项培训联合开班仪式暨干部教育(jiàoyù)培训工作推进会举行。同一天，江阴市召开干部现代化建设能力提升新三年行动暨干部攻坚力提升推进会，无锡市委常委、江阴市委书记许峰对全市各级干部，特别是年轻干部提出了要求。

来源 | 观(guān)江东综合